“He intentado ser ciega al género y creer que la tecnología es una zona neutral en cuanto al género, pero sí creo que ha habido una cobertura con carga de género. Todas vemos las cosas que solo aquejan a las mujeres líderes, como artículos que se centran en su apariencia, como Hillary Clinton luciendo un nuevo traje de pantalón. Creo que todas las mujeres son conscientes de eso, pero esperaba en 2015 y 2016 ver menos artículos así. Es una pena.”
Marissa Mayer es una ingeniera informática, empresaria y profesora estadounidense que ejerció como ejecutiva y fue nombrada directora ejecutiva de Yahoo! en julio de 2012.
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Significado
Cobertura mediática y atención al cuerpo
La reflexión de Mayer denuncia cómo, aun creyendo que la tecnología es neutral, las prácticas periodísticas siguen cargadas de sesgo de género. Al señalar el énfasis en la apariencia de mujeres líderes, pone el dedo en una tensión: la aspiración a la igualdad formal choca con hábitos narrativos que trivializan o personalizan a las dirigentes. Esa observación revela que la neutralidad técnica no borra las dinámicas culturales que determinan qué se considera noticia.Efectos sobre liderazgo y progreso cultural
El reproche contiene también frustración por expectativas incumplidas: se esperaba menos atención frívola en años recientes y, sin embargo, persiste. Las consecuencias son concretas: distrae del desempeño profesional, refuerza estereotipos y desincentiva la visibilidad femenina en puestos de poder. Cambiar eso exige nuevas prácticas mediáticas y mayor conciencia institucional, porque la igualdad formal pierde eficacia si la narrativa pública sigue tratando a las mujeres como asunto accesorio.Frases relacionadas
“Como gente de color, siempre tienes una sensación de identidad, como si nuestra identidad fuera muy fuerte o no tuviéramos las mismas crisis que la gente blanca ha tenido en el siglo XX y XXI. Estaba interesada en escribir un libro sobre este tipo de crisis que no era exclusivamente sobre gente blanca. Pero no me veo como alguien que escribe a una mayoría para explicar una minoría.”
“Quería exponer que las crisis existenciales no son dominio reservado de la población blanca. La gente de color también las tenemos. No nos basta con tener lo suficiente para alimentarnos y vestirnos para ser felices. Sufrimos de la misma ansiedad que los demás.”
“A veces me siento discriminada, pero no me enoja. Simplemente me asombra.”
“Uno nunca siente la dualidad: un americano, un negro; dos almas, dos pensamientos, dos afanes irreconciliables, dos ideales en conflicto en un cuerpo oscuro, cuya fuerza obstinada solo lo preserva de ser desgarrado.”
Más frases de Marissa Mayer
“Creo que siempre he pensado en la cultura como ADN. No sé mucho de genética, pero entiendo algo, y creo que lo que realmente quieres son los genes que tiendan a expresarse intensamente en la cultura.”
“Siempre hice algo para lo que estaba un poco no preparada. Creo que así es como creces. Cuando llega ese momento de 'Vaya, no estoy segura de poder hacer esto', y lo superas, es cuando tienes un gran avance.”
“Si puedes encontrar algo por lo que realmente sientas pasión, que seas hombre o mujer entra mucho menos en juego. La pasión es una fuerza que neutraliza el género.”
“Puedes ser buena en tecnología y gustarte la moda y el arte. Puedes ser buena en tecnología y ser deportista. Puedes ser buena en tecnología y ser madre. Puedes hacerlo a tu manera, en tus propios términos.”
“Es realmente maravilloso trabajar en un entorno con muchas personas inteligentes.”