“Pero, con la constante desintegración de la familia en la sociedad moderna durante el último siglo, el papel de la escuela para reducir la brecha se ha vuelto vital.”
Stephen Richards Covey fue un escritor, conferenciante, profesor y líder religioso estadounidense, reconocido por su libro de éxito "Los siete hábitos de las personas altamente efectivas".
1932 – 2012
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Significado
La escuela como puente frente a la fragmentación familiar
Covey apunta a una transformación social que ha debilitado la familia como principal agente de transmisión cultural y apoyo afectivo durante el último siglo. Ese desplazamiento obliga a la institución escolar a asumir funciones que antes quedaban en el ámbito doméstico: impartir conocimientos, construir normas de convivencia y ofrecer contención. Cuando hablamos de reducir la brecha nos referimos a compensar desigualdades de capital social, aprendizajes y oportunidades que surgen de hogares con recursos muy distintos.Dilemas prácticos y urgencias políticas
El corolario es concreto: las escuelas requieren más recursos, formación docente y vínculos con servicios sociales para cumplir ese papel. Existe el riesgo de sobrecargar al profesorado y, si no hay inversión, de profundizar la desigualdad que se pretende mitigar. La solución pasa por responsabilidad compartida entre Estado, comunidades y familias, con expectativas realistas sobre lo que la educación puede —y no puede— resolver por sí sola.Frases relacionadas
“El propósito de la educación es cambiar una mente vacía por una abierta”
“Aquellos que educan bien a los niños merecen recibir más honores que sus propios padres, porque aquellos sólo les dieron vida, éstos el arte de vivir bien.”
“Estos son malos tiempos. Los hijos han dejado de obedecer a sus padres y todo el mundo escribe libros.”
“Podrían engendrarse hijos educados si lo estuvieran los padres.”
Más frases de Stephen Covey
“El coraje no es la ausencia de miedo, sino la conciencia de que algo más es más importante.”
“La confianza es el pegamento de la vida; es el ingrediente más esencial de la comunicación efectiva. Es el principio fundamental que sostiene todas las relaciones.”
“Hay tres constantes en la vida: cambio, elección y principios.”
“La conclusión es que, cuando la gente tiene muy claras las prioridades de la organización y el equipo trabaja en ellas priorizando su labor en torno a esas prioridades, no solo son mucho más productivos, sino que también descubren que tienen el tiempo necesario para llevar una vida plena.”
“No somos animales. No somos el producto de lo que nos ha sucedido en el pasado. Tenemos el poder de elección.”