La tensión entre disciplina y deseo

Landry resume el liderazgo como la capacidad de hacer que alguien emprenda tareas desagradables para alcanzar metas anheladas. La frase expone la fricción entre gratificación inmediata y proyecto a largo plazo: liderar implica poner estructura y exigir esfuerzo donde prima la comodidad. Para que esa exigencia funcione se requieren autoridad, confianza y claridad sobre el objetivo; sin ellas, la resistencia gana terreno.

Consecuencias éticas y prácticas

Desde su experiencia como entrenador, la observación aplica tanto a equipos deportivos como a organizaciones: formar hábitos exige imponer límites y sostener el esfuerzo. Hay un riesgo real de coerción si falta legitimidad, por eso responsabilidad y transparencia deben acompañar la exigencia. Un liderazgo eficaz convierte el sacrificio presente en un beneficio palpable, evitando que la disciplina se vuelva resentimiento.