“Para determinar si tienes los ingredientes para ser carismático, responde a las siguientes preguntas: ¿Cuáles son tus sentimientos reales sobre quién eres? ¿En qué crees? ¿Tienes metas o una misión en la vida? ¿Proyectas optimismo? ¿Los demás recurren a ti en busca de liderazgo? Las personas no carismáticas pasan la vida audicionando para otros y esperando ser aceptadas. Las personas carismáticas no dudan de su capacidad para aportar valor a una situación, así que avanzan con su misión.”

Roger Ailes
Roger Ailes

Ejecutivo de medios estadounidense, fundador de la cadena de televisión por cable Fox News y figura influyente en la comunicación política y la industria mediática.

1940 – 2017

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Significado

Preguntas que delimitan identidad y presencia

Las preguntas que propone funcionan como un inventario de coherencia interna: cómo te sientes contigo mismo, en qué crees, si tienes un proyecto vital, si proyectas optimismo y si otros te consultan. Esos elementos convergen en una sensación de valor propio que no depende del aplauso ajeno, sino de saber qué puedes aportar. La claridad interior calma la duda performativa y hace que la presencia sea atractiva y fiable.

De la seguridad al efecto social

Dicho por un estratega mediático como Roger Ailes, el énfasis cae sobre la diferencia entre esperar el permiso y asumir responsabilidad. Quien lidera desde convicciones tiende a movilizar, pero también puede caer en autoritarismo si esa confianza se vuelve impositiva. La implicación práctica es doble: cultivar autenticidad y propósito, y someter la influencia a criterios éticos para que el carisma sirva, no manipule.

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