“... siempre que me he reunido con nuestros funcionarios electos, invariablemente son personas reflexivas y bienintencionadas. Y, sin embargo, colectivamente el 90% de su esfuerzo parece centrarse en cómo fastidiar al partido contrario.”

Sergey Brin
Sergey Brin

Sergey Brin es un empresario e informático estadounidense de origen ruso, conocido por ser cofundador de Google y por su papel clave en el desarrollo y crecimiento de la compañía.

1973

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Significado

Contradicción entre personas e instituciones

Sergey Brin observa una tensión entre la conducta individual y la dinámica colectiva: muchas personas que ocupan cargos públicos actúan con buena voluntad y reflexión, pero las reglas del juego partidista orientan la mayor parte de la energía hacia derrotar al adversario. Ese desajuste surge de incentivos electorales, presión de base y visibilidad mediática; la competencia transforma objetivos públicos en cálculos tácticos, y la suma de intenciones individuales produce resultados contraproducentes.

Consecuencias prácticas y vías de salida

El efecto es dañino para la gobernanza: menor capacidad para resolver problemas complejos, desgaste del diálogo y pérdida de confianza ciudadana. Para corregirlo hacen falta cambios en incentivos y procedimientos —por ejemplo, estructuras que recompensen la cooperación legislativa y foros deliberativos menos teatrales— y una cultura política que valore resultados por encima del punto político. Sin esos cambios, la buena intención individual seguirá chocando contra la maquinaria partidista.

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