Preet Bharara

“Funcionarios importantes en las empresas que cotizan en bolsa están involucrados de manera casual y despreocupada en el tráfico de información privilegiada. Dado que la información privilegiada tiene como uno de sus elementos la comunicación, no hace falta ser un genio para darse cuenta de que es bueno que la comunicación quede grabada en la cinta.”

“La historia ha demostrado que no se puede legislar una cultura de integridad. Sin embargo, una de las responsabilidades y desafíos más importantes del liderazgo corporativo es garantizar esa cultura.”

“Las empresas deben tener la seguridad de que la policía actuará con la máxima sensibilidad hacia las víctimas de los ataques cibernéticos.”